فرص عمل جديدة بشركة إنجليك المغرب (Ingelec) – توظيف في عدة تخصصات (Bac، Bac+2/3/5)

 

تُعلن شركة Ingelec Maroc، الرائدة في مجال الحلول الكهربائية والصناعية والمملوكة لـ Groupe Sekkat، عن فتح باب التوظيف لشغل 11 منصباً جديداً في مختلف التخصصات والمستويات، وذلك لتطوير أنشطتها وتعزيز فريق عملها.

لماذا تختار الانضمام إلى Ingelec؟

• تاريخ عريق وبيئة عمل عائلية: تأسست الشركة عام 1975 وتعتمد على ثقافة الثقة والتقاسم.
• حجم صناعي كبير: تضم 5 مواقع إنتاج بمدينة الدار البيضاء، ويشتغل بها أكثر من 1300 موظف.
• التطوير والتدريب المستمر: توفر الشركة أدوات للترقي المهني والتكوين من خلال مركزها TAKWIN لتطوير مهارات الكفاءات الشابة والتقنية.
• الالتزام بالمسؤولية المجتمعية (RSE): تلتزم الشركة بالمبادرة البيئية، كتركيب محطة للطاقة الشمسية للحد من البصمة الكربونية.

قائمة الوظائف المطلوبة (11 منصباً):

1.     Chargée de Communication Externe – (الدار البيضاء)

2.     Technicien Maintenance Outillage – (الدار البيضاء)

3.     Responsable Production – (الدار البيضاء)

4.     Stagiaire Ressources Humaines – (الدار البيضاء)

5.     Responsable Moyens Généraux – (الدار البيضاء)

6.     Assistant DEV RH – (الدار البيضاء)

7.     Animateur commercial GSB – (مراكش)

8.     Animateur commercial GSB – (طنجة)

9.     Animateur commercial GSB – (المحمدية)

10.  Animateur commercial GSB – (سلا – تمارة)

11.  CADRE ACHAT – (الدار البيضاء)

 

طريقة الترشيح والتقديم:

للتقديم على إحدى هذه الوظائف والاطلاع على الشروط والتفاصيل الكاملة لكل منصب، يمكنكم إرسال سيرتكم الذاتية والترشح عبر الرابط التالي: 

اضغط هنا للتقديم والترشح (Postuler ici)

 

إدارة الدفاع الوطني: إعلان عن إجراء اختبارات لتوظيف متصرفين من الدرجة الثانية

 

تعلن إدارة الدفاع الوطني بالرباط أنه سيتم يوم الأحد 04 أكتوبر 2026 إجراء اختبارات لتوظيف ستة عشر (16) متصرفاً من الدرجة الثانية، موزعين حسب التخصصات التالية:

1. التخصصات وعدد المناصب:

2. شروط الترشيح:

تفتح هذه الاختبارات في وجه المترشحين:

• من جنسية مغربية.
• البالغين من العمر 45 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية.
• الحاصلين على دبلوم الدراسات العليا المعمقة، أو دبلوم الدراسات العليا المتخصصة، أو الماستر، أو الماستر المتخصص، أو إحدى الشهادات المعادلة لها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل.

3. يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:

1.      طلب خطي يوجه إلى السيد الوزير المنتدب لدى رئيس الحكومة المكلف بإدارة الدفاع الوطني، يتضمن: 

o       الاسم الكامل للمترشح.

o       عنوان الإقامة.

o       البريد الإلكتروني ورقم الهاتف.

o       تحديد التخصص المراد الترشح إليه بوضوح.

2.      نسختان (02) من السيرة الذاتية (CV) تحمل صورة المترشح(ة).

3.      نسختان (02) من البطاقة الوطنية للتعريف.

4.      نسختان (02) مصادق عليهما من الشهادة المطلوبة للتوظيف.

5.      شهادة التخصص: بالنسبة للشهادات التي لا تتضمن التخصص أو الشعبة المطلوبة، تُرفق وجوباً بشهادة مسلمة من المؤسسة الجامعية المعنية يشار فيها بوضوح إلى التخصص.

6.      معادلة الشهادة: بالنسبة للحاصلين على شهادات مسلمة من جامعات أجنبية، يجب إرفاق نسخة من قرار المعادلة العلمية الصادر عن وزارة التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار، مرفقة بنسخة مصادق عليها من الشهادات المشفوعة بها والمحددة في نفس القرار.

7.      ترخيص الموظفين: بالنسبة للمترشحين الموظفين، يتعين إرفاق شهادة إدارية مسلمة من المصالح المركزية المكلفة بالموارد البشرية تتضمن ترخيصاً نهائياً للمشاركة في هذه الاختبارات.

4. مواد الاختبارات:

 

ملاحظة: بالإضافة إلى الاختبارات الكتابية والشفوية، يخضع المترشحون لفحص سيكولوجي وبحث ميداني.

5. إيداع وإرسال الملفات:

ترسل ملفات الترشيح عن طريق البريد إلى العنوان التالي:

إدارة الدفاع الوطني - مديرية الشؤون العامة (قسم الشؤون الإدارية) - الرباط

• آخر أجل لقبول الملفات: يوم الجمعة 11 شتنبر 2026.
• تنبيه هام: يجب أن يحمل ظرف الإرسال الذي يحتوي على ملف الترشيح بوضوح العبارة التالية:

"اختبارات توظيف متصرفين من الدرجة الثانية - تخصص: ...................." (مع كتابة التخصص المطلوب).

 

مجموعة صندوق الإيداع والتدبير (CDG) NOVEC: حملة توظيف واسعة لشغل 46 منصبًا في عدة تخصصات

 

تواصل مجموعة صندوق الإيداع والتدبير (Groupe CDG) تعزيز دورها الريادي في حماية الإدخار ودعم التنمية الاقتصادية بالمغرب. وباعتبارها فاعلاً رئيسياً يضم أكثر من 5000 فرداً يتوزعون على عدة فروع في مجالات متنوعة (كإدارة الإدخار، والتنمية الترابية، والسياحة، والخدمات البنكية والمالية)، وتتيح المجموعة فرصاً واعدة للتطور المهني وبيئة عمل تحفز على الابتكار وتضمن تكافؤ الفرص.

في هذا السياق، تعلن شركة NOVEC، التابعة للمجموعة والمتخصصة في مجالات الهندسة والاستشارات، عن إطلاق حملة توظيف جديدة تهدف إلى استقطاب 46 كفاءة في عدة مجالات وتخصصات بالمغرب.

تفاصيل فرص الشغل المتاحة لدى NOVEC المغرب

1. تقني(ة) متابعة الأشغال (Technicien suivi des travaux) – بعقد محدد المدة (CDD)

• مكان العمل: مكناس
• عدد المناصب: 3
• المهام الرئيسية: مراقبة ومتابعة تقدم الأشغال، التنسيق بين مختلف الفرق المهنية بالورش، وإعداد التقارير الدورية.
• المؤهلات المطلوبة:
• دبلوم تقني متخصص في الهندسة المدنية (Bac +2).
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مهام مماثلة.
• مهارات تقنية وعلاقات عالية.
• نوع العقد: عقد محدد المدة (CDD).
• تاريخ نشر الإعلان: من 16 يوليوز 2026 إلى 16 شتنتبر 2026.

 

2. تقنيون مبتدئون (Techniciens Juniors)

• مكان العمل: سلا (تكنوبوليس - Technopolis)
• عدد المناصب: 15 منصبًا (تتوزع على: 6 في الهندسة المدنية، 5 في البناء، و4 في الهيدروليك).
• المهام الرئيسية: تحليل التصاميم والخرائط، إعداد الرسومات التقنية، والتعاون المباشر مع المهندسين.
• المؤهلات المطلوبة:
• دبلوم تقني (Bac +2) في التخصصات المذكورة.
• لا تشترط خبرة كبيرة (مبتدئ / أقل من سنة).
• الدقة، الديناميكية، وروح العمل الجماعي.
• نوع العقد: عقد غير محدد المدة (CDI).
• تاريخ نشر الإعلان: من 22 يونيو 2026 إلى 22 أوت 2026.

3. مهندسو دراسات مبتدئون (Ingénieurs d'études Débutants)

• مكان العمل: سلا (تكنوبوليس - Technopolis)
• عدد المناصب: 30 منصبًا
• المهام الرئيسية: المشاركة في تصميم حلول تقنية مبتكرة لمشاريع البنية التحتية، التهيئة، والتنمية.
• المؤهلات المطلوبة:
• دبلوم مهندس دولة (Bac +5 وأعلى) في التخصصات التالية: الهندسة المدنية، النقل، البناء، المياه، البيئة، التهيئة الحضرية، أو الفلاحة.
• مستوى الخبرة: مبتدئ (أقل من سنة).
• نوع العقد: عقد غير محدد المدة (CDI).
• تاريخ نشر الإعلان: من 22 يونيو 2026 إلى 22 أوت 2026.

طريقة الترشيح

للراغبين في الترشح والاطلاع على التفاصيل الكاملة أو تقديم طلباتهم، يرجى زيارة بوابة التوظيف الرسمية الخاصة بـ NOVEC / Groupe CDG وتقديم الترشيح الإلكتروني قبل انتهاء الآجال المحددة لكل عرض.

رابط منصة تقديم الترشيحات

 

الوكالة الحضرية للرباط وسلا: مباراة لتوظيف 7 أطر وموظفين في عدة تخصصات

 

تعلن الوكالة الحضرية لرباط سلا (AURS) عن تنظيم مباراة لتوظيف 7 أطر وموظفين في عدة تخصصات، موزعة على النحو التالي:

 الوظائف المطلوبة:

• (1) تقني متخصص في الهندسة المعمارية والتعمير (Technicien Spécialisé en Architecture et Urbanisme)

 

• (1) تقني في الطبوغرافيا (Technicien en Topographie)

 

• (1) مساعدة إدارة (Assistante de Direction)

 

• (1) عون إشراف (Agent de Maîtrise)

 

• (1) مهندس دولة في الطبوغرافيا (Ingénieur d’État en Topographie)

 

• (2) مهندسين معماريين (Architectes)

آخر أجل للترشيح:

• 31 أغسطس 2026

نبذة عن الوكالة الحضرية لرباط سلا ومحاور عملها

تلعب الوكالة الحضرية لرباط سلا دورًا محوريًا في إدارة وتنمية التكتل الحضري لرباط-سلا، معتمدة على خبرة متراكمة ومراعية للتطورات المجالية والاجتماعية والديموغرافية. وتتركز مهامها في ستة محاور رئيسية:

 

1.      الاستراتيجية الترابية والتخطيط الحضري:

 

التعاون الوثيق مع الفاعلين المحليين لإعداد استراتيجيات ترابية موجهة نحو سياسات حضرية مستدامة، إضافة إلى تصميم وتطوير المشاريع الحضرية على مستوى التكتل الحضري.

 

2.      التخطيط العمراني:

الإشراف على إنتاج التأطير العمراني للرباط وسلا، ويتضمن ذلك إعداد الدراسات والاستراتيجيات (مثل الميثاق المعماري) التي تدمج مبادئ التنمية المستدامة.

 

3.      التدبير الحضري:

 

السهر على مطابقة مشاريع البناء والتجزئات العقارية والمشاريع الحضرية الأخرى للضوابط المعمول بها، ومراقبة أورش البناء بالتنسيق مع الشركاء المحليين.

 

4.      التهيئة الحضرية:

 

القيام بدور صاحب مشروع منتدب لتهيئة وإنجاز المشاريع الحضرية، وإعداد الدلائل والمواثيق التوجيهية، وتنزيل جيل جديد من المشاريع الحضرية.

 

5.      التنشيط الترابي:

 

تقديم الخبرة الفنية للفاعلين الحضريين، وتوفير الرؤى والأفكار حول التحولات الحضرية، وإنتاج المؤشرات الحضرية لفهم الديناميات المجالية.

 

6.      تثمين الموارد والبيانات الحضرية:

 

إدارة نظام المعلومات الجغرافية (SIG)، وبنك المعطيات الحضرية، واليقظة الاستراتيجية، وملاحظة الدينامية الحضرية، إضافة إلى إدارة رصيد وثائقي غني متاح للمستخدمين الداخليين والخارجيين.

 

للتقديم: يرجى إرسال ملف الترشيح قبل انتهاء الأجل المحدد أعلاه وفق الشروط والإجراءات المعمول بها.

Avis de Concours (1) Technicien Spécialisé en Architecture et Urbanisme

Avis de Concours (1) Technicien en Topographie

Avis de Concours (1) Assistante de Direction

Avis de Concours (1) Agent de Maîtrise

Avis de Concours (1) Ingénieur d’État en Topographie

Avis de Concours (2) Architectes