وزارة العدل: الإعلان عن تنظيم مباراة لتوظيف 90 محرراً قضائياً من الدرجة الرابعة (السلم 8)

 

التخصصات والمناصب المطلوبة

تجرى يوم الأحد 31 يناير 2027 مباراة لتوظيف 90 محرراً قضائياً من الدرجة الرابعة (السلم 8)، للقيام بمهام هيئة كتابة الضبط، وذلك وفق توزيع المناصب والتخصصات والمراكز المبينة في الجدول أسفله:

الحصيص المحفوظ

تخصص نسبة 25% من عدد المناصب المتبارى بشأنها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم، أو مكفول الأمة، أو عسكري قديم، أو محارب قديم، ونسبة 7% لفائدة الأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة.

شروط الترشيح

تفتح المباراة في وجه المترشحين المتوفرين على الشروط التالية:

• المتوفرون على الشروط المنصوص عليها في الفصل 21 من النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية، كما وقع تغييره وتتميمه.
• الحاصلون على الشهادة أو الدبلوم المذكورين في المادة الأولى أعلاه في التخصصات المطلوبة والمجالات المرتبطة بها، المسلمة من طرف إحدى المعاهد أو مؤسسات التكوين المهني المحدثة طبقا للمرسوم رقم 2.86.325 بتاريخ 8 جمادى الأولى 1407 (9 يناير 1987) بسن نظام عام لمؤسسات التكوين المهني كما وقع تغييره وتتميمه، أو إحدى الدبلومات أو الشهادات المعادلة لها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل (ولن يقبل أي دبلوم أو شهادة غير المستوى أو التخصص المطلوب).
• الحاصلون على رخصة السياقة من نوع "B" بالنسبة لتخصص السيارات والسياقة.
• البالغون من العمر 18 سنة على الأقل و40 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية، ويمكن تمديد حد السن الأعلى لفترة تعادل فترة الخدمات الصحيحة والممكن تصحيحها لأجل التقاعد دون أن يتجاوز 45 سنة.

 مسطرة الترشيح

• التسجيل الإلكتروني: يسجل طلب الترشيح في التخصصات أعلاه بمركز واحد فقط على التطبيقية المعدة لهذا الغرض بموقع مديرية الموارد البشرية drh.justice.gov.ma، وذلك إلى غاية يوم الأربعاء 02 دجنبر 2026 على الساعة الرابعة والنصف بعد الزوال (والذي يعتبر آخر أجل للتسجيل في المباراة). ويعتبر التسجيل بالتطبيق المعلوماتي نهائياً وغير قابل للتعديل.
• إيداع ملف الترشيح إلكترونياً: يتعين إرفاق الطلب بالوثائق التالية وجوباً:

1.      نسخة لأصل البطاقة الوطنية للتعريف.

2.      نسخة لأصل الشهادة أو الدبلوم المطلوب.

3.      شهادة مدرسية مؤشر عليها من طرف المدير الإقليمي شخصياً تثبت متابعة الدراسة إلى نهاية السنة الثانية بكالوريا على الأقل أو نسخة من شهادة التأهيل المهني.

4.      نسخة من رخصة السياقة من نوع "B" بالنسبة لتخصص السيارات والسياقة.

5.      شهادة مسلمة من الجهة المختصة تثبت صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم (بالنسبة لمن يعنيه الأمر).

6.      شهادة مسلمة من السلطة الحكومية المكلفة بالأشخاص في وضعية إعاقة (بالنسبة للأشخاص المعاقين).

7.      ترخيص نهائي غير مشروط مسلم من مصالح الموارد البشرية بالإدارة المشغلة لاجتياز المباراة، بالنسبة للمترشحين الذين يحملون صفة موظف نظامي أو موظف متعاقد (تحت طائلة الرفض أو الحذف من اللائحة النهائية للناجحين).

ملاحظات هامة حول الترشيح:

• يتعين على المترشحين المتوفرين على صفة مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم تقديم طلباتهم حسب مسطرة الترشيح، مع إرفاق ملفات ترشيحهم بما يثبت هذه الصفة واستكمال المسطرة لاحقاً عن طريق الإدارات المكلفة بتسيير شؤونهم.
• ترفض طلبات الترشيح المسجلة إلكترونياً دون إيداع وثائق ملف الترشيح المطلوبة بالتطبيقية المعدة لهذا الغرض.
• تقبل طلبات الترشيح المرفقة بشهادة النجاح، على أنه يتعين على المترشحين الناجحين في الاختبار الكتابي الإدلاء يوم الاختبار الشفوي بنسخ مطابقة للأصل من الدبلوم المطلوب (وليس شهادة النجاح) وكذا بباقي الوثائق المشار إليها أعلاه.
• يتعين على المترشحين الناجحين بصفة نهائية في هذه المباراة استكمال ملفات توظيفهم بالوثائق الإدارية المطلوبة للتوظيف.
• إذا ما تبين لاحقاً عدم التصريح بصفة موظف نظامي أو موظف متعاقد، سيتم رفض طلب الترشيح والحذف من اللائحة النهائية للناجحين.

لوائح المترشحين والتظلمات

• سيعلن عن لائحة أولية للمترشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الكتابي على موقع مديرية الموارد البشرية (drh.justice.gov.ma)، وذلك 15 يوماً على الأقل قبل تاريخ إجراء المباراة.
• يمكن للمترشحين المسجلة طلباتهم إلكترونياً التظلم عن عدم إدراج أسمائهم ضمن اللائحة في أجل أقصاه ثلاثة أيام من تاريخ نشرها، وذلك بتوجيه طلب في الموضوع إلى مديرية الموارد البشرية عن طريق التطبيقية الخاصة بالمباراة.
• سيعلن عن لائحة المترشحين المقبولين بصفة نهائية لاجتياز الاختبار الكتابي على الموقعين الإلكترونيين التاليين: www.emploi-public.ma و drh.justice.gov.ma، وذلك مباشرة بعد انتهاء البت في طلبات التظلم من طرف اللجنة المختصة.
• يُعد الإعلان عن لائحة المترشحين المقبولين بصفة نهائية لاجتياز المباراة بمثابة استدعاء لاجتياز الاختبار الكتابي، ويمكن للمترشحين استخراج استدعاءاتهم من الموقع الإلكتروني drh.justice.gov.ma.
• سيحدد مكان وساعة إجراء الاختبار الكتابي في الاستدعاء، وكذا بالموقع الإلكتروني المذكور.

اختبارات المباراة

تشتمل المباراة المذكورة على اختبار كتابي واختبار شفوي أو تطبيقي أو هما معا وفق الجدول التالي:

الاختبار الشفوي

يُعد الإعلان عن لائحة المترشحين الناجحين في الاختبار الكتابي بمثابة استدعاء لاجتياز الاختبار الشفوي، ويمكن للمترشحين استخراج استدعاءاتهم من الموقع الإلكتروني (drh.justice.gov.ma)، وسيحدد مكان وتاريخ وساعة إجراء الاختبار الشفوي في الاستدعاء وكذا على الموقع الإلكتروني المذكور.

التعيين

سيتم التعيين بمقرات العمل الشاغرة من طرف الإدارة بناءً على دراسة الخصاص المسجل فعلياً بمختلف المصالح المركزية واللاممركزة التابعة لوزارة العدل وبمختلف محاكم المملكة.

النشر

ينشر هذا القرار بصحيفتين وطنيتين، وعلى الموقع الإلكتروني لوزارة العدل (www.justice.gov.ma) وعلى بوابة التشغيل العمومي (www.emploi-public.ma).

 

 

 

وزارة العدل: الاعلان عن تنظيم مباراة لتوظيف (100) منتدب قضائي من الدرجة الثانية

 التخصصات والمناصب المطلوبة

تجرى يوم الأحد 31 يناير 2027 مباراة لتوظيف 100 منتدب قضائي من الدرجة الثانية (السلم 11)، للقيام بمهام عمل هيئة كتابة الضبط، وذلك وفق توزيع المناصب والتخصصات والمراكز المبينة في الجدول أسفله:

 الحصيص المحفوظ

تخصص نسبة 25% من عدد المناصب المتبارى بشأنها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم، مكفول الأمة، عسكري قديم، أو محارب قديم، ونسبة 7% لفائدة الأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة.

 شروط الترشيح

تفتح المباراة في وجه المترشحين المتوفرين على الشروط التالية:

• المتوفرون على الشروط المنصوص عليها في الفصل 21 من النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية، كما وقع تغييره وتتميمه.
• الحاصلون على الدبلومات أو الشهادات المذكورة في المادة الأولى أعلاه، في إحدى التخصصات المطلوبة والمجالات المرتبطة بها، المسلمة من طرف المؤسسات الجامعية الوطنية المؤهلة لتسليمها، أو على إحدى الشهادات المعادلة لها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل (لن يقبل أي دبلوم أو شهادة غير المستوى أو التخصصات المطلوبة).
• البالغون من العمر 18 سنة على الأقل و45 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية.

مسطرة الترشيح

• التسجيل الإلكتروني: يسجل طلب الترشيح بمركز واحد فقط على التطبيقية المعدة لهذا الغرض بموقع مديرية الموارد البشرية drh.justice.gov.ma، وذلك إلى غاية يوم الأربعاء 02 دجنبر 2026 على الساعة الرابعة والنصف بعد الزوال (والذي يعتبر آخر أجل للتسجيل في المباراة). ويعتبر التسجيل بالتطبيقية المعلوماتية نهائيا وغير قابل للتعديل.
• إيداع ملف الترشيح إلكترونياً: يتعين إرفاق الطلب بالوثائق التالية وجوباً:

1.      نسخة من البطاقة الوطنية للتعريف.

2.      نسخة لأصل الشهادة أو الدبلوم في التخصص المطلوب، أو إحدى الشهادات المعادلة لها (مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة عند الاقتضاء). وبالنسبة للدبلومات التي لا تتضمن التخصص، ترفق وجوباً بشهادة مسلمة من المؤسسة المانحة للدبلوم يشار فيها إلى التخصص بكل وضوح.

3.      شهادة مسلمة من الجهة المختصة تثبت صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم (بالنسبة لمن يعنيه الأمر).

4.      شهادة مسلمة من السلطة الحكومية المكلفة بالأشخاص في وضعية إعاقة (بالنسبة للأشخاص المعاقين).

5.      ترخيص نهائي غير مشروط مسلم من مصالح الموارد البشرية بالإدارة المشغلة لاجتياز المباراة، بالنسبة للمترشحين الذين يحملون صفة موظف نظامي أو موظف متعاقد (تحت طائلة الرفض أو الحذف من اللائحة النهائية للناجحين).

ملاحظات هامة حول الترشيح:

• يتعين على المترشحين المتوفرين على صفة مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم تقديم طلباتهم حسب مسطرة الترشيح، مع إرفاق ملفات ترشيحهم بما يثبت هذه الصفة واستكمال المسطرة لاحقاً عن طريق الإدارات المكلفة بتسيير شؤونهم.
• ترفض طلبات الترشيح المسجلة إلكترونياً دون إيداع وثائق ملف الترشيح المطلوبة بالتطبيقية المخصصة لذلك.
• تقبل طلبات الترشيح المرفقة بشهادة النجاح، على أنه يتعين على الناجحين في الاختبار الكتابي الإدلاء يوم الاختبار الشفوي بنسخ مطابقة للأصل من الدبلوم المطلوب (وليس شهادة النجاح) وكذا باقي الوثائق المشار إليها.
• إذا تبين لاحقا عدم التصريح بصفة موظف نظامي أو موظف متعاقد، سيتم رفض طلب الترشيح والحذف من اللائحة النهائية للناجحين.

لوائح المترشحين والتظلمات

• سيعلن عن لائحة أولية للمترشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الكتابي على موقع مديرية الموارد البشرية (drh.justice.gov.ma)، وذلك 15 يوماً على الأقل قبل تاريخ إجراء المباراة.
• يمكن للمترشحين المسجلة طلباتهم إلكترونياً التظلم عن عدم إدراج أسمائهم في أجل أقصاه ثلاثة أيام من تاريخ نشر اللائحة، بتوجيه طلب لمديرية الموارد البشرية عبر التطبيقية الخاصة بالمباراة.
• سيعلن عن لائحة المترشحين المقبولين بصفة نهائية لاجتياز الاختبار الكتابي على الموقعين (www.emploi-public.ma) و (drh.justice.gov.ma) مباشرة بعد انتهاء البت في طلبات التظلم.
• يُعد الإعلان عن لائحة المقبولين بصفة نهائية بمثابة استدعاء لاجتياز الاختبار الكتابي، ويمكن استخراجه من الموقع الإلكتروني drh.justice.gov.ma (حيث سيحدد مكان وساعة إجراء الاختبار في الاستدعاء).

اختبارات المباراة

تشتمل المباراة على اختبار كتابي واختبار شفوي وفق الجدول التالي:

الاختبار الشفوي

يُعد الإعلان عن لائحة المترشحين الناجحين في الاختبار الكتابي بمثابة استدعاء لاجتياز الاختبار الشفوي، ويمكن للمترشحين استخراج استدعاءاتهم من الموقع الإلكتروني (drh.justice.gov.ma)، حيث سيحدد مكان وتاريخ وساعة الإجراء في الاستدعاء وفي الموقع الإلكتروني المذكور.

التعيين

سيتم التعيين بمقرات العمل الشاغرة من طرف الإدارة بناءً على دراسة الخصاص المسجل فعلياً بمختلف المصالح المركزية واللاممركزة لوزارة العدل وبمختلف محاكم المملكة.

النشر

ينشر هذا القرار بصحيفتين وطنيتين، وعلى الموقع الإلكتروني لوزارة العدل (www.justice.gov.ma)، وعلى بوابة التشغيل العمومي (www.emploi-public.ma).

 

الوكالة الوطنية للدعم الاجتماعي: فتح باب الترشيح لمباريات للتوظيف في عدة مناصب

 

قرار للوكالة الوطنية للدعم الاجتماعي بشأن فتح باب الترشيح لمباريات التوظيف

تعلن الوكالة الوطنية للدعم الاجتماعي عن فتح باب الترشيح لشغل عدة مناصب برسم سنة 2026، وذلك وفقاً للشروط والتفاصيل المحددة أدناه لكل تخصص:

أولاً: المناصب المتبارى بشأنها

1.      مهندسو دولة في الإحصائيات (ثلاثة مناصب - 03):

o       المهمة: مكلفون بتحليل وتتبع وتقييم البرامج الاجتماعية بالوكالة.

o       الشروط المطلوبة:

§        أن يكون المترشح من جنسية مغربية.

§        أن يكون حاصلاً على دبلوم مهندس دولة في الإحصائيات.

§        أن يكون بالغاً من العمر 18 سنة على الأقل و45 سنة على الأكثر في تاريخ نشر القرار.

§        ألا يكون مسجلاً في السجل التأديبي المركزي للإدارة العمومية.

§        أن يتوفر على المؤهلات المحددة في بطاقة المنصب.

§        اضغط هنا لمزيد من التفاصيل

2.      عون إشراف مكلف بتتبع خدمات مركز العلاقة مع المستفيدين:

o       الشروط المطلوبة:

§        أن يكون المترشح من جنسية مغربية.

§        أن يكون حاصلاً على دبلوم تقني متخصص أو ما يعادله في التدبير أو المعلوميات أو أي تخصص آخر وجيه، مسلم من طرف المدارس والمعاهد والمؤسسات الجامعية المؤهلة.

§        أن يكون بالغاً من العمر 18 سنة على الأقل و40 سنة على الأكثر في تاريخ نشر القرار.

§        أن يتوفر على تجربة مهنية مثبتة لا تقل عن سنتين (02) بمركز للعلاقة مع الزبناء.

§        ألا يكون مسجلاً في السجل التأديبي المركزي للإدارة العمومية.

§        أن يتوفر على المؤهلات المحددة في بطاقة المنصب.

§        اضغط هنا لمزيد من التفاصيل

3.      مراقب داخلي:

o       الشروط المطلوبة:

§        أن يكون المترشح من جنسية مغربية.

§        أن يكون حاصلاً على دبلوم مهندس دولة أو ماستر أو ما يعادله.

§        أن يكون بالغاً من العمر 18 سنة على الأقل و45 سنة على الأكثر في تاريخ نشر القرار.

§        أن يتوفر على تجربة مهنية مثبتة لا تقل عن سنتين (02) في مجال الرقابة الداخلية بالقطاع العام أو الخاص.

§        ألا يكون مسجلاً في السجل التأديبي المركزي للإدارة العمومية.

§        أن يتوفر على المؤهلات المحددة في بطاقة المنصب.

§        اضغط هنا لمزيد من التفاصيل

4.      إطار قانوني مكلف بالمنازعات:

o       الشروط المطلوبة:

§        أن يكون المترشح من جنسية مغربية.

§        أن يكون حاصلاً على ماستر أو ما يعادله في القانون الخاص أو القانون الإداري أو قانون المنازعات.

§        أن يكون بالغاً من العمر 18 سنة على الأقل و45 سنة على الأكثر في تاريخ نشر القرار.

§        أن يتوفر على تجربة مهنية مثبتة وملائمة لا تقل عن سنتين (02) في المجال القانوني والمنازعات داخل إدارة أو مؤسسة أو مقاولة عمومية أو مكتب محاماة أو شركة مهيكلة.

§        ألا يكون مسجلاً في السجل التأديبي المركزي للإدارة العمومية.

§        أن يتوفر على المؤهلات المحددة في بطاقة المنصب.

§        اضغطهنا لمزيد من التفاصيل

5.      مصمم الجرافيك (مترشحين ومترشحات):

o       الشروط المطلوبة:

§        أن يكون المترشح من جنسية مغربية.

§        أن يكون حاصلاً على شهادة ماستر أو ما يعادلها؛ ويمكن قبول حاملي شهادة الإجازة شريطة توفرهم على خبرة مهنية مهمة في المجال.

§        أن يتوفر على تجربة مهنية لا تقل عن ثلاث (03) سنوات في التصميم الجرافيكي، على أن هذه الخبرة لا يمكن أن تقل عن ثمان (08) سنوات بالنسبة لحاملي شهادة الإجازة.

§        أن يكون بالغاً من العمر 18 سنة على الأقل و45 سنة على الأكثر في تاريخ نشر القرار.

§        ألا يكون مسجلاً في السجل التأديبي المركزي للإدارة العمومية.

§        أن يتوفر على المؤهلات المحددة في بطاقة المنصب.

§        اضغط هنا لمزيد من التفاصيل

6.      إطار مكلف بتتبع أنشطة مركز العلاقة مع المستفيدين:

o       الشروط المطلوبة:

§        أن يكون المترشح من جنسية مغربية.

§        أن يكون حاصلاً على شهادة الماستر أو دبلوم مهندس دولة أو ما يعادلهما في تدبير المشاريع، الإدارة العمومية، الاقتصاد، التدبير، المالية، القانون، مراقبة الجودة، أو أي تخصص آخر وجيه.

§        أن يكون بالغاً من العمر 18 سنة على الأقل و45 سنة على الأكثر في تاريخ نشر القرار.

§        أن يتوفر على تجربة مهنية مثبتة وملائمة لا تقل عن خمس (05) سنوات في مركز للعلاقة مع الزبناء، بما فيها سنة واحدة على الأقل في منصب المسؤولية (رئيس مركز، مشرف، رئيس فريق العمل، إلخ).

§        ألا يكون مسجلاً في السجل التأديبي المركزي للإدارة العمومية.

§        أن يتوفر على المؤهلات المحددة في بطاقة المنصب.

§        اضغط هنا لمزيد من التفاصيل

ايداع الملفات وأجله

يجب على كل مترشح أو مترشحة أن يقوم، داخل أجل أقصاه 26 نومبر 2026، بإيداع ملف الترشيح، المكون من الوثائق المحددة أعلاه حصريا عبر فضاء الترشيح ببوابة التشغيل
العمومي https://www.emploi-public.ma

 ولا يقبل كل ملف غير كامل أو يرد بعد التاريخ المحدد أعلاه.