إعلان عن إجراء مباراة لتوظيف تمانية (08) تقنيين من الدرجة الثالثة في تخصص Développement Digital
تنظم يوم الاحد 29 مارس 2026 بالثانوية التقنية خناثة بنت بكار بتيط مليل إقليم مديونة. (مركز الامتحان)، وعند الاقتضاء بمركز أو مراكز أخرى تحدد لاحقا، مباراة لتوظيف تمانية (08) تقنيين من الدرجة الثالثة تخصص Developpement digital، يتم تعيينهم بإقليم مديونة.
وتفتح هذه
المباراة في وجه المترشحين من جنسية مغربية، البالغين من العمر 18 سنة على الأقل و
40 سنة على الأكثر، و والحاصلين، وجوبا عند تسجيل ترشيحهم، على دبلوم التقني
المتخصص في التخصص المشار إليه أعلاه والمسلم من طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني
المحدثة طبقا للمرسوم رقم 2.86.325 الصادر في 8 جمادى الأولى 1407 (9) يناير
(1987) بسن نظام عام لمؤسسات التكوين المهنى، أو إحدى الشهادات المعادلة له
المحددة قائمتها طبقا للمقتضيات التنظيمية الجاري بها العمل. وتخصص نسبة % 25% من
عدد المناصب المالية المتبارى بشأنها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم،
مكفول الأمة، عسكري قديم أو محارب قديم ونسبة %7% لفائدة الأشخاص في وضعية إعاقة
الحاملين لبطاقة " شخص معاق".
اختبارات المباراة
وتشتمل المباراة على الاختبارات التالية:
يتأهل لاجتياز الاختبار الشفوي
المترشحون الحاصلون على معدل لا يقل عن 12 على 20 في الاختبار الكتابي.
مسطرة الترشيح
يسجل طلب الترشيح وجوبا على موقع التشغيل
العمومي https: //www.emploi-public.ma، وذلك خلال الفترة الممتدة ما بين 09 فبراير 2026 و23 فبراير 2026 على
الساعة الرابعة والنصف زوالا.
يرفق
هذا الطلب بنسخة من الديبلوم، وبنسخة من بطاقة التعريف الوطنية وبالسيرة الذاتية
للمترشح.
بيانات هامة
- بالنسبة للشهادات الأجنبية أو
الصادرة عن المؤسسات الخاصة، يجب إرفاق الشهادة عند التسجيل عبر البوابة بقرار
المعادلة المنشور بالجريدة الرسمية وكذا بالشهادات المشفوعة بها والمحددة بنفس
القرار؛
-
يجب على المترشحين العاملين بالإدارات العمومية، إضافة إلى تسجيلهم على البوابة
الالكترونية أن يتقدموا بطلبات المشاركة في المباراة مشفوعة وجوبا بالموافقة
النهائية للإدارة التي ينتمون إليها (المصالح المكلفة بالموارد البشرية)؛
- يتعين على المترشحين الذين يحملون
صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم، تقديم طلباتهم عن طريق
الإدارات المكلفة بتسيير شؤونهم وذلك بالإضافة إلى التسجيل على البوابة
الإلكترونية داخل الآجال المحددة لذلك؛
- كما يتعين على المترشحين في وضعية
إعاقة الإدلاء لاحقا بشهادة مسلمة من طرف وزارة التضامن والمرأة والأسرة والتنمية الاجتماعية؛
- علاوة على الوثائق المطلوبة، فإن
المترشحين الناجحين بصفة نهائية في هذه المباراة، ملزمين بتتميم ملفاتهم بالوثائق
الإدارية المطلوبة نظاميا للتعيين بالوظيفة العمومية.
ملاحظات
- تنشر لوائح المترشحين المقبولين لاجتياز المباراة على بوابة التشغيل العمومي www.emploi-public.ma ويعتبر هذا النشر بمثابة استدعاء لاجتياز الاختبارات التي تشتمل عليها، كما يمكن استدعاؤهم بكل الوسائل المتاحة؛-
تنشر نتائج الاختبار الكتابي والنتائج
النهائية، بما في ذلك لائحة الانتظار، على نفس البوابة المذكورة، كما يمكن تعميمها
ونشرها بكل الوسائل المتاحة؛
-
إذا ثبت بمناسبة التأكد. من توفر شروط
المشاركة في المباراة أن مترشحا سبق أن أعلن عن نجاحه لا يتوفر على واحد أو أكثر
من الشروط المطلوبة، فسيتم تعويضه (بالترتيب وحسب الاستحقاق) بمترشح آ مسجل في
لائحة الانتظار يستوفي هذه الشروط.
التسجيل عن طريق الايميل
تابع جديد المدونة عبر الايميل
ليس هناك تعليق